おすすめのヘッドハンティング企業はココ！ヘッドハンティング企業を徹底解剖

プロフェッショナルバンクは、ヘッドハント成功率が90%と高い確率を誇ることが特徴。その実績の半数は技術職、専門職の人材に対するヘッドハントです。ものづくり大国である日本には、多様な製造業の特殊な加工技術を必要とする企業は多いもの。優秀な技術者を引き抜く力を持つプロフェッショナルバンクだからできるヘッドハントで、企業の技術力を高める人材を集めることができます。利用した企業のリピート率は60％を誇り、一度依頼した企業が再依頼をするのは信頼できるポイントですよね。

近年の企業内の人材傾向は、「リーダー」不足が指摘されがちです。そこに着目し、エグゼクティブ人材をヘッドハントする力を持つのが、縄文アソシエイツです。縄文アソシエイツでは「価値ある出会いを無数に創る」をコンセプトに、企業と優秀な人材を結びつける働きをしています。ヘッドハントには企業が生み出すことも、出会うことも難しい「リーダー人材」を扱うのも特徴のひとつ。優秀なマネージャーではなく、リーダーを求めている企業には適したヘッドハンティング会社です。

圧倒的なグローバルネットワークに特化しているエム・アール・アイ・ジャパン。その強みは、世界40か国、600オフィスにわたる企業展開にあります。もちろん国内での人材確保におけるヘッドハンティングも可能。アジア進出など、世界進出を考えている企業には、そこのリーダーとなるエグゼクティブ人材を、エム・アール・アイ・ジャパンを通して得ることができます。さらに多国籍企業にも強いつながりを持つことが同社の特徴のひとつ。グローバルな展開を視野に入れている企業におすすめのヘッドハンティング会社です。

国内最大手と言われるレイノス株式会社。2002年に創立以来、企業が抱える人材問題の解決に向けて、各種企業と多数の人材を掛け合わせてきました。過去に手掛けた移籍数は1万人以上！豊富な経験と業界年数のある会社だからこそ、扱う業種は製造業から食品業界、CEO、CFOなどの経営層に至るまで、多岐にわたります。企業の問題として、例えば経営陣に弱みを持つ、営業力のある人材に欠ける、など細かい要求にこたえるヘッドハントが可能です。

コーン・フェリーは多様な業種に適した人材を、コンサルティングサービスを通じて紹介できる会社です。サービスを提供するコンサルタント自身、さまざまな国籍を持つことが特徴のひとつ。グローバル展開を望む企業に、最適な人材を紹介できることが評判です。コーン・フェリーの国内拠点は東京にあり、支店は世界各地にわたることで、同社自身もグローバル展開を遂げています。同社が提供するサービスの基軸は3つ。「設計」「育成」「採用」のプロセスによって、適正な人材を企業に導くことができます。